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District 96 Community,
We continue to hear perspectives from community members and it is important for you to know that we do hear your perspectives. Your most recent communications with us fall into three categories:
- Concern and questions regarding whether a full remote option will continue to be made available to District 96 families for the opening of the 2021-22 school year until either Illinois is in Phase 5 of the Restore Illinois Plan or pediatric vaccinations are widely available. We will continue to offer a full remote option entering the 2021-22 school year. The District’s investment in technology allows us to do this as long as needed.
- Assurance that five-day-per-week in-person attendance will be available for families who want it going into the 2021-22 school year–even if all current mitigation measures must remain in place. We are aware that a petition to this effect is currently circulating. First, we are hopeful that the 6-foot distancing requirement will have been relaxed by that time. Next, we have been examining space options for this scenario for some time. In order for us to be able to consider potential in-person attendance numbers to support or rule out options, in the near future we will be collecting information from full remote families regarding their intention to return their students to in-person learning and under what circumstances.
- Concern that the District will move to a full in-person schedule prior to it being safe to do so, as you are sending your students in person because of the measures that are in place. District 96 will not move to a model that is deemed unsafe or in direct conflict with health expert guidance.
Board of Education Meeting Synopsis
As has been the case since last spring, information and guidance from health agencies continue to evolve. During last night’s Board of Education meeting, I updated the Board on a number of time-sensitive issues, including:
- Newly released CDC Guidance for Schools
- Saliva screening effectiveness
- Staff vaccinations
- Expansion of in-person learning on Wednesdays
- Appointment of Assistant Superintendent of Human Resources Lindsay Jonas
Please VIEW THE VIDEO for all of the information above. (Although I have provided a summary of some selected information below, I encourage you to view the video of last evening's presentation.)
Newly Released CDC Guidance (Summary)
VIEW THE GUIDANCE
The guidance puts to rest the question regarding the ability to relax the 6-foot social distancing requirement now, with current levels of community transmission. Maintaining 6-foot social distancing is currently required.
- The guidance reinforces the need to prioritize in-person learning for our youngest learners first.
- District 96 is currently aligned with the CDC recommendations.
- The CDC will continue to study the variants. Guidance may evolve, dependent on what is learned.
- The addition of screening and the availability of testing have been significant additional mitigation measures.
- Vaccination Status and Impact on Mitigation Measures
- “Implementation of layered mitigation strategies will need to continue until we better understand potential transmission among people who received a COVID-19 vaccine and until there is more vaccination coverage in the community. In addition, vaccines are not yet approved for use in children under 16 years old. For these reasons–even after teachers and staff are vaccinated–schools need to continue mitigation measures for the foreseeable future, including requiring masks in schools and physical distancing.”
We will continue to update the Board and the community as guidance evolves.
Travel Guidance from the Lake County Health Department
As you may be aware, the CDC released an order around international travel that took effect on January 26, 2021. When it comes to international travel, it is clear that all international travelers must have a negative Covid PCR test three days prior to boarding a flight back to the United States. They recommend that those same travelers voluntarily quarantine unless they are fully vaccinated.
It is not mandatory that school districts add this question to the self-certification screener and monitor this, given the complexity involved. District 96 is not planning to do so at this time.
We are, however, asking families to carefully follow safety measures if traveling and to quarantine voluntarily upon return from international travel.
Expansion of In-Person Learning
Beginning the week of March 1st, in-person learning will occur on Wednesdays on a rotating basis (see schedule below). As our protocols have been implemented with fidelity and we have added custodial support, we are able to add Wednesdays to our in-person rotation safely while adhering to all protocols and requirements.
HYBRID IN-PERSON REVISED SCHEDULE
Appointment of Assistant Superintendent of Human Resources
During last night’s Board of Education meeting, the Board approved Mrs. Lindsay Jonas as assistant superintendent of human resources. Her appointment will take effect July 1, 2021.
Mrs. Jonas has been a leader in District 300 since 2011, responsible for varied significant roles. She has served as a principal, director of curriculum and professional development, assistant superintendent for Title 1 Schools, and assistant superintendent of curriculum and instruction.
We are thrilled to welcome her to District 96. Mrs. Jonas will work side-by-side with Dr. Beth Dalton to transition into her new role in KCSD96.
--Julie Schmidt, District 96 Superintendent of Schools
Comunidad del Distrito 96,
Seguimos escuchando los puntos de vista de los miembros de la comunidad y es importante que sepan que si los escuchamos. Su comunicación más reciente con nosotros cae en tres categorías:
- Preocupación y preguntas con respecto a si una opción remota completa seguirá estando disponible para las familias del Distrito 96 para la apertura del año escolar 2021-22 hasta que Illinois esté en la Fase 5 del Plan Restore de Illinois o las vacunas pediátricas estén ampliamente disponibles. Seguiremos ofreciendo una opción remota completa al iniciar el año escolar 2021-22. La inversión del Distrito en la tecnología nos permite hacer esto mientras sea necesario.
- Garantía de que la asistencia en persona de cinco días a la semana estará disponible para las familias que lo deseen iniciando el ciclo escolar 2021-22 –incluso si todas las medidas de mitigación actuales deben permanecer en su lugar. Somos conscientes de que actualmente está circulando una petición a este efecto. Primero, esperamos que el requisito de mantener una distancia de 6 pies se haya flexibilizado para ese momento. Además, llevamos tiempo examinando las opciones de espacio para esta posible situación. Para que podamos considerar las posibles cifras de asistencia en persona para apoyar o descartar las opciones, en un futuro próximo recopilaremos información de las familias con horario completo remoto sobre su intención de regreso a clases presenciales y bajo qué circunstancias
- Preocupación de que el Distrito cambie a un aprendizaje presencial completo antes de que sea seguro hacerlo, ya que están enviando a sus estudiantes a clases presenciales debido a las medidas que están en vigor. El Distrito 96 no cambiará a un modelo de aprendizaje que se considere inseguro o que esté en conflicto directo con la guía de los expertos en salud.
Reconocemos todos estos puntos de vista y trabajamos cada día para desarrollar posibles situaciones y opciones que satisfagan el mayor número posible de necesidades. Seguiremos haciéndolo en las próximas semanas y meses y les informaremos al respecto.
Sinopsis de la Reunión de la Junta de Educación
Tal como ha sido el caso desde la primavera pasada, la información y las guías de las agencias sanitarias siguen evolucionando. Durante la reunión de anoche de la Junta de Educación, actualicé a la Junta sobre una serie de asuntos sensibles al tiempo, incluyendo:
- Publicación reciente de la Guía de los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC) para las Escuelas
- Eficacia de la prueba de saliva
- Vacunación del personal
- Ampliación del Aprendizaje Presencial los miércoles
- Nombramiento de la Asistente de la Superintendente de Recursos Humanos Lindsay Jonas
Por favor, vea el enlace de video de toda la información anterior. Aunque he brindado un resumen de alguna información seleccionada a continuación, los invito a que vean el video de la presentación de anoche.
Nuevas Guías del CDC (Resumen)
HAGA CLIC AQUÍ
- La guía pone a fin la pregunta sobre la posibilidad de moderar el requisito de la distancia social de 6 pies ahora, con los niveles actuales de transmisión comunitaria. Actualmente, es requerido mantener una distancia social de 6 pies.
- La guía refuerza la necesidad de dar prioridad al aprendizaje presencial para nuestros alumnos más jóvenes.
- El Distrito 96 está alineado actualmente con las recomendaciones de los CDC.
- Los CDC seguirán estudiando las variantes. La guía puede evolucionar, dependiendo de lo que se descubra.
- La incorporación y la disponibilidad de las pruebas han sido medidas de mitigación adicionales importantes.
- Estado de la Vacunación e Impacto de las Medidas de Mitigación
- “Se seguirán aplicando las estrategias de mitigación por capas hasta que comprendamos mejor la posible transmisión entre las personas que recibieron la vacuna COVID-19 y hasta que haya una mayor cobertura de vacunación en la comunidad. Además, las vacunas aún no están aprobadas para uso en niños menores de 16 años. Por estas razones--incluso después de que los maestros y el personal sean vacunados–las escuelas deben continuar con las medidas de mitigación en el futuro, incluyendo el uso de mascarillas en las escuelas y el distanciamiento social.”
Seguiremos actualizando a la Junta y a la comunidad mientras la guía va evolucionando.
Guía Sobre Viajes según el Departamento de Salud del Condado de Lake
Como ya sabrán, los CDC publicaron una orden sobre los viajes internacionales que entró en vigor el 26 de enero de 2021. En lo que respecta a los viajes internacionales está claro que todos los viajeros internacionales deben tener una prueba de PCR Covid negativa tres días antes de abordar en un vuelo de regreso a los Estados Unidos. Recomiendan que esos mismos viajeros hagan cuarentena voluntariamente a menos que estén totalmente vacunados.
No es obligatorio que los distritos escolares añadan esta pregunta al cuestionario de autocertificación y lo supervisen, dada la complejidad de hacerlo. El Distrito 96 no tiene previsto hacerlo en este momento.
No obstante, pedimos a las familias que sigan las medidas de seguridad cuidadosamente si viajan y que hagan cuarentena voluntariamente al regresar de un viaje internacional.
Ampliación al Aprendizaje Presencial
Empezando la semana del 1 de marzo, tendremos clases presenciales los miércoles de forma alterna (ver el horario de abajo). Como nuestros protocolos se han implementado con lealtad y hemos añadido el apoyo de los conserjes, podemos agregar los miércoles a nuestra rotación presencial de forma segura mientras respetamos todos los protocolos y requisitos.
HYBRID IN-PERSON REVISED SCHEDULE
Nombramiento de la Asistente de la Superintendente de Recursos Humanos
Durante la reunión de anoche de la Junta de Educación, la Junta aprobó a la Sra. Lindsay Jonas como asistente de la superintendente de recursos humanos. Su nombramiento entrará en vigor el 1º de julio de 2021.
La Sra. Jonas ha sido una líder en el Distrito 300 desde 2011, responsable por varias funciones importantes. Ha sido directora, directora de currículo y desarrollo profesional, asistente de superintendencia para las escuelas de Título 1, y asistente de superintendencia de currículo y enseñanza.
Estamos emocionados de darle la bienvenida al Distrito 96. La Sra. Jonas trabajará junto con la Dra. Beth Dalton para hacer la transición a su nuevo rol en KCSD96.